Vybudovat úspěšnou společnost, která bude naplňovat životní poslání svého zakladatele, představuje samo o sobě velice náročný úkol. Pokud se jeho splnění zakladateli přece jen podaří, časem se vyskytne další problém – a sice jak se společností naložit, aby odkaz zakladatele přežil i jeho samotného a mohl sloužit také dalším generacím.
Samotné předání firmy jiné osobě může pro majitele znamenat velice citlivou záležitost, neboť by měl své životní dílo svěřit do rukou někoho jiného, kdo nemusí mít stejné nadšení a zájem o vedení společnosti. Nelze se proto divit, že její předání – nebo alespoň příprava na stav, kdy v ní majitel již nebude moci dále působit – se často odkládá, což pro ni může být v důsledku…Celý článek ZDE.